县林业局：党建引领铸根魂 融合赋能育新人
(通讯员：罗袭峰、黄维军）为深入贯彻落实省委“干部素质提升年”部署要求，县林业局把年轻干部能力素质提升工作作为党建引领重要抓手，制定了《南漳林业系统人才素质提升工作计划》，通过开展多种形式的学习实践赋能活动，加速年轻干部成长步伐。
政治铸魂强根基。将思想政治教育作为首要任务，通过主题党日、专题学习、读书活动等形式，系统学习习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平生态文明思想和习近平总书记系列重要讲话精神，为年轻干部凝心铸魂。今年以来已开展政治理论学习6场次、年轻干部学习汇报日活动3次，推动年轻干部政治判断力、领悟力、执行力全面提升。
师徒结对传薪火。出台了《实施“青蓝工程”干部赋能提升计划实施方案》，明确领导班子成员担任导师，与年轻干部结对子，缩短业务“探索期”和“空档期”。创新制定了《年轻干部学习汇报日制度》，通过“每周学习汇报”“业务比拼”等交流点评活动，促进年轻干部能力素质显著提升。
实践练兵增本领。将基层一线作为培养主战场，结合“党员领跑”“带富计划”等载体，组织年轻干部深入林间山头，参与植树造林、油茶栽培、林果产业链建设、林下经济调研和名木古树保护等实践活动，通过“补钙”“强筋”“壮骨”，锤炼过硬本领。
[责任编辑：南漳县委组织部]
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